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Na­vi­ga­ti­on

Be­ga­sung: Er­laub­nis be­an­tra­gen

Wenn Sie ei­ne Be­ga­sung durch­füh­ren wol­len, müs­sen Sie ei­ne Er­laub­nis bei der zu­stän­di­gen Be­hör­de be­an­tra­gen.

Die zu­stän­di­ge Be­hör­de prüft Ih­ren An­trag und gibt Ih­nen im An­schluss ei­ne Rück­mel­dung. Bei er­folg­rei­cher Prü­fung wird Ih­nen ei­ne Er­laub­nis für die Durch­füh­rung für ei­ne Be­ga­sung er­teilt.

  • Wi­der­spruch
  • Rechts­kla­ge
  • Be­schrei­bung der be­ab­sich­tig­ten An­wen­dungs­be­rei­che von Be­ga­sun­gen
  • An­ga­be der zu ver­wen­den­den Wirk­stof­fe
  • Nach­weis, dass die räum­li­che und si­cher­heits­tech­ni­sche Aus­stat­tung des Un­ter­neh­mens für die ge­plan­ten Be­ga­sun­gen aus­rei­chend und ge­eig­net ist
  • Ko­pie der Sach­kun­de­nach­wei­se der sach­kun­di­gen Per­so­nen
  • Ko­pie der Be­fä­hi­gungs­schei­ne der Be­fä­hi­gungs­schein­in­ha­ber
  • Po­li­zei­li­ches Füh­rungs­zeug­nis der Be­le­gart O
  • Be­fä­hi­gungs­schein
  • Sach­kun­de­nach­weis
  • Po­li­zei­li­ches Füh­rungs­zeug­nis nach Be­le­gart O
  • die für die Tä­tig­kei­ten not­wen­di­ge per­so­nel­le und si­cher­heits­tech­ni­sche Aus­stat­tung
  • die Ein­hal­tung der ein­schlä­gi­gen Ar­beits­schutz­vor­schrif­ten g und d
  • Nach­weis der Zu­ver­läs­sig­keit des Ar­beit­ge­bers

Ei­ne Er­laub­nis für die Durch­füh­rung von Be­ga­sun­gen müs­sen Sie per Mail oder pos­ta­lisch bei der zu­stän­di­gen Be­hör­de be­an­tra­gen.

  • Sie rei­chen die er­for­der­li­chen Un­ter­la­gen bei der zu­stän­di­gen Be­hör­de ein.
  • Die zu­stän­di­ge Be­hör­de prüft Ih­re Un­ter­la­gen und gibt Ih­nen ei­ne Rück­mel­dung.

Vor der erst­ma­li­gen Be­ga­sung