Si­cher­heit für die Be­schäf­tig­ten des Kli­ni­kums Süd­stadt der Han­se­stadt Ros­tock

Bei den heu­ti­gen Ver­hand­lun­gen ei­nes Per­so­nal­über­lei­tungs­ta­rif­ver­tra­ges für die Be­schäf­tig­ten des Kli­ni­kums Süd­stadt der Han­se­stadt Ros­tock ha­ben die Ge­werk­schaf­ten ver.​di und Mar­bur­ger Bund so­wie die Ar­beit­ge­ber­sei­te, ver­tre­ten durch den Kom­mu­na­len Ar­beit­ge­ber­ver­band Meck­len­burg-Vor­pom­mern e.V. und die Han­se­stadt Ros­tock, grund­sätz­li­che Ei­ni­gung er­zielt.

Da­nach er­hal­ten die Be­schäf­tig­ten ei­nen be­triebs­be­ding­ten Kün­di­gungs­schutz für drei Jah­re. Dar­über hin­aus sind die Ta­rif­bin­dung, die be­trieb­li­che Al­ters­ver­sor­gung so­wie die er­wor­be­nen Be­sitz­stän­de der Be­schäf­tig­ten ab­ge­si­chert.

Nach dem so­mit in al­len Per­so­nal­fra­gen des Be­triebs­über­gangs Ei­ni­gung er­zielt wer­den konn­te, steht ein­zig die For­de­rung der Ge­werk­schaf­ten nach ei­ner Be­tei­li­gungs­re­ge­lung in Aus­schüs­sen.

Die Ver­hand­lun­gen wer­den am 17. März 2009 fort­ge­setzt.